Опис
Як збудувати сильну й успішну компанію, що впевнено впроваджує інновації та зберігає стабільність навіть у кризові часи? Річ Карлґаард, видавець американського ділового журналу Forbes, видатний підприємець та аналітик, переконаний: ключ до успіху варто шукати в нематеріальній складовій бізнесу – так званому «людському факторі».
Є п’ять ключових змінних, які складають «Людський фактор» кожної організації:
- – довіра (як створити середовище, що породжує довіру і стимулює високу продуктивність?);
- – розум (формальна освіта швидко застаріває. Як іти в ногу з часом?);
- – командна робота (дізнайтеся, як світовий гігант FedEx залишається максимально згуртованим);
- – смак (деякі називають це «невловимим місцем між істиною фактів і людською істиною». Як знайти емоційні точки дотику?);
- – історія (яким був саме ваш шлях? Перетворіть історію свого успіху в стимул і мотивацію для інших).
Відгуки
Відгуків немає, поки що.